研發中階主管(副理)

職缺代碼:HTTY20260034
桃園市
研發相關類
工作內容
1.研發專案與新產品導入統籌管理 統籌樣品開發、試產導入與新產品開發專案規劃,建立專案里程碑與風險管理機制,確保專案進度、品質與資源配置符合公司策略目標。 2.設計可製造性(DFM)策略與技術決策 主導產品設計可製造性(DFM)審查機制與標準建立,整合製造、品質與供應鏈意見,降低設計風險並提升量產成功率與成本效益。 3.跨部門技術整合與資源協調 作為研發單位核心代表,整合製造、品質、採購、業務及其他 BU 資源,推動跨部門技術協同與關鍵問題決策。 4.產品技術問題治理與風險管控 建立產品技術問題分析與改善機制,針對重大設計與量產風險進行技術決策與改善方向主導,確保產品穩定性與市場品質。 5.研發組織與流程優化 領導研發團隊運作與能力發展,推動開發流程制度化、標準化與數位化管理,提升組織開發效率與技術競爭力。 6.高階管理與策略性任務 支援公司產品技術策略規劃,承接高階主管指派之關鍵技術專案與跨部門營運任務。
 
條件要求
大學以上、碩士佳/機械工程系 8-10年以上產品研發經驗,其中5年以上研發管理職經歷。 英文精通(TOEIC860分以上或雅思7.5分以上) 須配合國海外出差(泰國) 相關技能: 1.具新產品開發(NPI/NPD)、樣品至試產導入之專案統籌經驗。 2.熟悉 DFM 與設計轉量產流程,具技術風險評估與決策能力。 3.具產品技術問題分析與改善主導經驗。 4.能整合研發、製造、品質與供應鏈資源,推動跨部門專案。 5.具研發組織管理、流程制度建立與技術團隊領導能力。
 
薪資福利
面議
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